女性13年开始交灵活就业保险，到2027年满15年能否

能否退休不仅看保险缴纳年限，还需考虑年龄等因素。分析：根据我国现行法律规定，女性职工的退休年龄通常为50岁（工人身份）或55岁（干部身份），且需满足养老保险缴纳满15年的条件。因此，仅凭缴纳满15年灵活就业保险，并不能直接确定能否退休，还需看该女性到2027年是否已达到法定退休年龄。提醒：如出现已达到法定退休年龄但无法办理退休手续的情况，可能涉及复杂的法律问题，建议及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是查询相关法律法规及政策文件，明确退休年龄及保险缴纳要求；二是咨询当地社保部门或劳动部门，了解具体退休流程及所需材料。选择方式：建议首先查询相关法律法规，明确自身情况是否符合退休条件；若仍有疑问或需进一步了解，可咨询当地社保或劳动部门获取更详细的信息。
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具体操作：1.查询法律法规：查阅《中华人民共和国社会保险法》及相关政策文件，明确女性退休年龄及养老保险缴纳要求。2.核对个人信息：确认自身年龄、保险缴纳年限等信息是否符合退休条件。3.咨询当地部门：若信息核对后仍有疑问，可致电或前往当地社保部门或劳动部门咨询，了解具体退休流程及所需材料。4.准备相关材料：根据咨询结果，准备身份证、保险缴纳证明等相关材料。5.办理退休手续：按照当地部门要求，前往指定地点办理退休手续。6.关注后续事宜：退休后，需关注养老金发放、医疗保险等相关事宜，确保自身权益不受损害。